Googleページランク２(会社の採用現場へ向けてVol９）

何かSEO対策講座のようになってますが
あくまで採用や広報の一環としてホーム
ページの価値をあげた方が良いという内容
です。


詳しくは前回の


会社の採用現場へ向けて(Googleページランク)
をご覧ください。


ページランクが高ければ（それだけでは無い
ですが）検索の上位に表示される可能性があり、
訪問者が増えます。

Comments

1. Posted by Ｋ    2007年01月27日 20:43

楽天と両方でブログつけてるんですね〜。
はじめて気づきました。

2. Posted by 社労士いなだ    2007年01月28日 00:28

Kさん

そうなんです。
最初は楽天で書いてたのですが、自由度が低く、livedoorに移行を考えて並行してました。

それぞれの良さというのも感じたので、結果、どっちも生かしてます。

で、結果的に楽天を公式ブログにしてしました。
いつ消されるか分かりませんが。。。

3. Posted by 津田拓也    2007年01月28日 03:20

いなだ先生、はじめまして。
津田拓也と申します。

ブログへのご訪問、コメントをいただき
誠に有難うございました！

SEOは時間軸のウェイトが高いですが、
費用対効果を考えると勉強しておくに越したことはないですよね＾＾

僕が運営しているブログは、前回の更新までページランクが4だったのですが、今回はサクッと3に下がっていました（笑）。
（なんとなく予想できましたが＾＾）

ページランクは更新頻度も関係しているのですね〜貴重な情報を有難うございます！

そえではまた訪問させていただきます＾＾

いなだ先生、今後ともどうぞ宜しくお願い致します。

4. Posted by 社労士いなだ    2007年01月28日 11:49

津田先生

書き込みありがとうございます。

ページランク４まで到達されたんですね！！

それは凄い！！

津田先生のブログとHPの構成は本当に勉強になります。私もまたご訪問させていただきます。

今後ともよろしくお願いいたします。

5. Posted by Ｋ    2007年01月29日 23:06

皆ページランクすごいですね。
僕なんぞ散々ですけど（＾＾；。

バックリンク増加のコツは何だろ？。
コンテンツの充実？。

楽天にもよさはあるんですね。
人から聞かれると楽天、ヤフー、はてなは囲い込み（他社リンク不可）するので避けよう・・と発言してます。

公式ブログはライブドアの方に一票（−−）＜政権交代を希望。

6. Posted by 社労士いなだ    2007年01月30日 02:15

Kさん

いつもコメントありがとうございます。

バックリンク増加のコツは何でしょうね。

ブログへのコメントやトラックバックも一つのポイントだと思います。

楽天ブログの良さは、囲い込みが強いので、逆に楽天ブログ内でのコミュニケーションがはかりやすいところでしょうか。楽天で出来た人脈も大事にしたいなと考えたしだいです。

政権交代・・・おもしろかったです。
ちょうど迷ってるところです(笑)

もう一押しで落ちるかもしれませんよ